Bilan de compétences
Faites le point et définissez
un nouveau projet professionnel
Accompagnement assuré par Valérie Breillad ou Manon Aymer.
Objectif :
Le Bilan de compétences vous permet de faire le point sur votre carrière et de réfléchir à votre avenir professionnel.
Il peut également vous aider dans une période de doutes à traverser une période de transition. C’est aussi un moyen pour construire une identité professionnelle conforme à vos intérêts, à votre mode de vie et qui est en cohérence avec vos compétences et objectifs.
Si le bilan de compétences est normé, notre méthode est néanmoins personnalisée avec pour principe l’échange, l’épanouissement et la mise en action.
Détails :
-
Durée : 20h dont 16 heures en face à face et 4 heures de travail personnel
-
Tarif perso : 1900€ net de taxe finançable ou co-finançable par des fonds de formation
-
Tarif entreprise : 2400€ net de taxe
-
Délai d’accès : au moins 48h avant la date de début du bilan, ou plus en fonction des délais imposés par les accords de financement
-
Si vous avez une situation particulière ou un handicap, contactez nous par téléphone ou par mail pour que nous puissions au mieux nous adapter à vos besoins
Chiffres Clés de 2023 du Bilan de Compétences :
Taux de satisfaction Bilan : 98%
Taux de bilans de compétences arrivés à terme : 100%
Nombre moyen d'enquêtes terrain réalisées par bilan : 5,7
Chiffres Clés de 2022 du Bilan de Compétences :
Taux de satisfaction Bilan : 95%
Taux de bilans de compétences arrivés à terme : 100%
Nombre moyen d'enquêtes terrain réalisées par bilan : 6,7
Chiffres Clés de 2021 du Bilan de Compétences :
Taux de satisfaction Bilan : 87%
Taux de bilans de compétences arrivés à terme : 94%
Taux de bilans arrivés à terme (hors arrêt maladie) : 100%
Nombre moyen d'enquêtes terrain réalisées par bilan : 6,2
Pourquoi le bilan de compétences?
DEROULEMENT
-
Entretien préalable systématique et gratuit pour évaluer la recevabilité et la faisabilité de la demande
-
8 entretiens individuels de 2 heures en face à face
-
2 périodes de 4 heures d'enquêtes terrain sous forme de travail personnel
-
Horaires personnalisés
-
A l'issue du bilan, fourniture d'une synthèse, contenant un plan d'actions, co-signée par le bénéficiaire et le conseiller
Evaluation :
En fonction des objectifs identifiés
OUTILS UTILISES
Si l’approche s’appuie sur diverses méthodologies : entretiens semi-directifs, tests psychométriques, recherches de documentation, enquêtes terrains, l’Ennéagramme reste l’outil privilégié pour soutenir l’accompagnement sur-mesure.
Cet outil clarifie les motivations profondes de chacun au-delà de ses comportements. Il est reconnu comme un outil qui valorise les talents ; c’est l’outil révélateur de vos potentiels et de vos ressources.
PROGRAMME
Prérequis
Aucun
3 étapes clefs
L'étape préliminaire dont l'objectif est de :
-
Faire un état des lieux de son parcours, de ses choix de vie, de ses motivations à faire le bilan et de ses freins
-
Déterminer ses possibilités d’évolution professionnelle
La phase d’investigation pour :
-
Analyser ses motivations et intérêts professionnels et personnels.
-
Identifier ses compétences et ses aptitudes professionnelles.
-
Prendre conscience de sa personnalité
-
Faire émerger des pistes professionnelles
La phase de conclusion, afin de :
-
Définir un projet principal et/ou atlternatif
-
Elaborer un plan d’action
-
Fournir une synthèse et un suivi post-bilan
Définissez, validez et concrétisez votre projet professionnel
Notre démarche d'accompagnement
Nous vous accompagnons pour vous aider à trouver la réponse à vos questions et vous permettre de définir, valider et concrétiser votre projet professionnel. En vous posant au centre du projet, nous travaillons à vos côtés dans le cadre d’une relation où la confiance et la bienveillance sont de mise.
Cet accompagnement dans votre transition de vie vous permet de :
-
Faire le point sur vos savoirs, compétences et aptitudes pour mieux les exploiter dans votre parcours à venir
-
Retrouver la confiance et la motivation en explorant vos critères d’épanouissement et en déterminant votre zone d’équilibre
-
Construire un projet d’évolution et de définir un plan d’action : formation, VAE, reconversion…
-
Vérifier la pertinence et la faisabilité de votre projet avant de vous y engager
TEMOIGNAGES
Sophie M
L’ accompagnement dont j’ai bénéficié lors de mon bilan de compétences avec Mme Linda Aurenge a pleinement satisfait mes attentes et objectifs : la qualité de présence et d’écoute de la formatrice, son expertise, sa manière de communiquer et de transmettre les éléments utiles pour m’aider à mieux me situer et avancer dans ma reconversion professionnelle, notamment avec ce précieux outil qu’est l’ennéagramme, m’ont permis d’acquérir l’assurance dont j’avais besoin pour concrétiser le projet vers lequel je me tourne aujourd’hui. Je suis ravie de cette expérience ainsi que de l’accueil toujours chaleureux et bienveillant de ce centre de formation qu’est Ennéa9. Cette certification m’a fait changer
Gilles S
J’ai pu bénéficier de l’accompagnement chaleureux de Linda dans le cadre d’une complète remise en question professionnelle suite à un burn-out. Son approche du bilan de compétences m’a permis de reprendre confiance en moi et de définir un nouveau projet extrêmement motivant, qui s’est ensuite rapidement concrétisé dans sa forme la plus idéale !
Je ne peux que chaudement recommander les compétences et le savoir-faire de Linda pour identifier nos talents et nos gênes, faire émerger les points clés de nos motivations et de nos freins, et pour nous accompagner dans la construction d’une nouvelle route. Le tout avec une bienveillance et une gentillesse qui rendent la relation très agréable !
Mathilde S
J'ai rencontré Linda Aurenge sur les conseils d'un thérapeute. En effet, je tournais en rond dans mon activité professionnelle en tant qu'hôtesse de caisse en magasin. J'aspirais à un emploi stable et durable par opposition aux contrats courts ou d'interim que j'exerçais jusqu'alors. Et surtout pus en lien avec mes aspirations.
Je recommande vivement Ennea9 pour votre bilan de compétences. La consultante qui m'a accompagné est très à l'écoute de vos envies et vos besoins.
Ce bilan m'a apporté beaucoup sur mes projets professionnels mais aussi sur le plan personnel.